ANKARA (İGFA) – Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Işıkhan, TBMM Plan ve Bütçe Komisyonunda bakanlığı ile bağlı kuruluşlarının 2025 yılı bütçelerine ait sunum yaptı.
Kovid-19 salgınıyla sürat kazanan uzaktan çalışma ve hibrit çalışma modellerinin çalışma hayatının bir gerçeği haline geldiğini belirten Işıkhan, kelam konusu çalışma modellerinin sağladığı fırsatlarla birlikte iş garantisi ve çalışan hakları hususlarında yeni düzenlemelere de muhtaçlık duyulduğunu tabir etti.
Bakan Işıkhan, birçok ülkenin, çalışma hayatındaki yeni modellerin getirdiği fırsat ve zorlukları dengelemek üzere mevzuat altyapısını oluşturmak için kapsamlı araştırmalar yaptığına işaret ederek bakanlığının da emsal araştırmaları, personel ve patronlar, sendikalar, sivil toplum kuruluşları ve akademiyi dahil ederek yürüttüğünü söyledi.
Işıkhan, artan eşitsizlikler ve yoksulluğun dünya genelinde toplumsal güvenlik ağlarının güçlendirilmesini, düşük gelirli çalışanlara yönelik destekleyici siyasetlerin artırılmasını zarurî hale getirdiğine dikkati çekti.
TBMM’nin resmi internet sitesinde yer alan habere nazaran; Kahramanmaraş merkezli sarsıntıların akabinde bölgedeki patron ve çalışanları koruyacak birçok önlemi hayata geçirdiklerini anımsatan Bakan Işıkhan, bu kapsamda 21 milyar liraya ulaşan harcama yaptıklarını kaydetti. Bakan Işıkhan, bölgede ihtiyaç duyulan kamu hizmetlerinin gerçekleştirilmesi için yaklaşık 66 bin kişilik Toplum Faydasına Programlar (TYP) ödeneği tahsis ettiklerini hatırlatarak, şunları kaydetti:
“Tüm bu çalışmalarımızın sonucunda, zelzeleden en çok etkilenen 11 vilayette toplam 4/a (işçi) sigortalı sayısı, zelzele öncesinde, 2022 yılı aralık ayı prestijiyle 1 milyon 889 bin iken, son yayınlanan 2024 yılı ağustos ayı datalarına nazaran 1 milyon 822 bin olarak gerçekleşmiştir. Böylelikle istihdam ve iş gücü manasında bölgedeki toparlanmanın büyük oranda gerçekleştiği, sarsıntı öncesindeki 4/a sigortalı çalışan sayısına büyük oranda ulaşıldığı, hatta birtakım kentlerimizde örneğin Adıyaman’da zelzeleden evvelki düzeyin üzerine çıktığı bilgisini de sizlere vermek isterim. 2025 yılı için de zelzele bölgesindeki 4 vilayet, 2 ilçede 10 bin ek TYP verileceğini de buradan duyurmak istiyorum.”
“ULUSAL İSTİHDAM STRATEJİSİ’Nİ YAKINDA KAMUOYUYLA PAYLAŞACAĞIZ”
Nihai maksatlarının bu yüzyılı, emeğin, yatırımın, üretimin, istihdamın, büyümenin, kalkınmanın ve refahın yüzyılı yapmak olduğunu bildiren Işıkhan, “Bu anlayış doğrultusunda önümüzdeki periyoda yönelik hazırlıklarını tamamladığımız ve yakında kamuoyuyla paylaşacağımız Ulusal İstihdam Stratejisi ile bakanlığımız, dijital ve yeşil dönüşümün getirdiği fırsat ve zorluklar karşısında iş gücü piyasasında herkes için en adil şartlarda marifet ahengini geliştirmeyi ve eğitim-istihdam bağlantısını güçlendirmeyi; bayanlar ve gençler başta olmak üzere tüm vatandaşlarımızın beşere yakışır işlerde istihdam edilmesini ve ‘Kimseyi geride bırakmama’ anlayışıyla iş gücüne kazandırılmasını, toplumsal muhafaza siyasetlerini istihdamı destekleyecek halde tasarlamayı ve kırsal bölgelerde ekonomik çeşitliliğin artırılarak sürdürülebilir istihdamı sağlamayı hedeflemektedir.” sözlerini kullandı.
Işıkhan, tüm sendikaları desteklediklerini ve sendikalaşma oranının artırılmasına ehemmiyet verdiklerini belirterek 2013’te yüzde 9,21 olan personellerin sendikalaşma oranının, bu yıl yüzde 14,80’e, 2002’de yüzde 47,94 olan memurların sendikalaşma oranının ise bu yıl yüzde 75,18’e yükseldiğini lisana getirdi.
Öte yandan Bakan Işıkhan, 2002’de 184 lira olan minimum fiyatın, gerçek olarak yüzde 254 artırılarak bu yıl net 17 bin 2 lira olarak uygulandığını hatırlatarak, “Aralık ayında, 2025 yılında uygulanacak taban fiyatı belirlemek için yeniden komitemiz toplanacaktır. Herkesin mutabık kaldığı bir meblağda uzlaşılacağını ümit ediyoruz.” dedi.
Işıkhan, 2016’da başlattıkları Minimum Fiyat Dayanağını, 2024 yılı için aylık 700 liraya yükselttiklerini anımsatarak bu yılın birinci 8 ayında 1,5 milyon iş yerine yaklaşık 34 milyar lira minimum fiyat takviyesi verdiklerini söyledi.
Memur ve memur emeklilerine bu yıl verilen ve gelecek yıl verilecek artırım oranlarını hatırlatan Işıkhan, geçtiğimiz temmuz ayında yapılan artırımlarla, en düşük devlet memuru aylığının 39 bin 177 liraya yükseltildiğini, Aralık 2002 ila Temmuz 2024 devrinde en düşük memur maaşındaki gerçek artışın yüzde 279’a ulaştığını bildirdi.